會(huì)上，陳振東所長(zhǎng)從我所的基本情況、取得的工作成效及下一步的工作思路等方面進(jìn)行匯報(bào)。在聽取我所所長(zhǎng)陳振東的匯報(bào)后，黃華康廳長(zhǎng)對(duì)我所取得的成績(jī)給予肯定，并就我所科研發(fā)展提出了意見和建議。黃華康廳長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，一是要科學(xué)職能定位。要制定所“十四五”科研規(guī)劃，圍繞福建產(chǎn)業(yè)，立足漳州、服務(wù)全省，開展應(yīng)用研究，集成創(chuàng)新，服務(wù)產(chǎn)業(yè)，主動(dòng)進(jìn)入主戰(zhàn)場(chǎng)；二是要加大人才引進(jìn)。要?jiǎng)?chuàng)新人才制度，用制度留人、事業(yè)留人、待遇留人，做好人才培養(yǎng)。創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)科研人員多做科研項(xiàng)目，多出科研成果，保證人才隊(duì)伍的穩(wěn)定；三是要完善各項(xiàng)管理制度。要完善管理類、科研推廣類、服務(wù)類等的管理制度，調(diào)動(dòng)大家工作的積極性和主動(dòng)性，要營(yíng)造“干與不干不一樣，干好干壞不一樣”的工作氛圍；四是要加強(qiáng)改善保障。在爭(zhēng)取項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)方面要建立一些長(zhǎng)效機(jī)制，多找政策，加強(qiáng)和其他單位的項(xiàng)目合作，切實(shí)加強(qiáng)和改善職工生活、工作條件，保障科研工作順利開展。